Agencia Pública de Empleo

ConvocatoriaEnfermeraAlemaniaMarzo

Fecha de publicación:   Autor: Comunicaciones SENA

 

 

Convocatoria No. 14/2021

Empleo en Müster Alemania

Únete a trabajar en Alemania a través de la Agencia Pública de Empleo SENA


Importante compañía alemana acreditada por la Cámara Colombo-Aalemana, en articulación con la Agencia Pública de Empleo SENA, requiere perfiles colombianos para trabajar en Münster, Alemania.
Las personas interesadas en participar de esta convocatoria deberán cumplir al 100% con el perfil dispuesto en la aplicación web de intermediación laboral de la Agencia Pública de Empleo del SENA, para lo cual podrá registrar y/o actualizar su hoja de vida en el sistema, indicando en el campo de "Intereses ocupacionales" de la pestaña experiencia laboral la ocupación de su interés, de acuerdo con la solicitud que se describe a continuación:


Solicitud No 2965277 Enfermera.


Entre el 18 de marzo y el 4 de abril, estará publicada la solicitud y podrá postularse.

Tenga en cuenta que, de ser incluido en el proceso de selección, el lugar de trabajo será Münster, Alemania.

La selección final de los candidatos se realizará de manera virtual, los candidatos seleccionados deberán trasladarse a la ciudad indicada. Los interesados deberán tener pasaporte o iniciar tramite.

Para tener en cuenta:

1. Los interesados en participar en esta convocatoria deberán cumplir al 100% con el perfil solicitado por el empresario.

2. Los candidatos deberán registrar su hoja de vida en la aplicación web de la Agencia Pública de Empleo SENA http://apetest.sena.edu.co/ y postularse a la vacante de su interés, según se relacionan en esta publicación. (Ver ítem Perfil Requerido)

3. Las personas deberán tener disponibilidad para desplazarse al proceso de selección de cuenta propia, a la ciudad que se determine.

4. La postulación a estas vacantes solo se realizará a través de la aplicación web de intermediación laboral de la Agencia Pública de Empleo SENA http://apetest.sena.edu.co/  otras candidaturas por otros portales de empleo, a la página de la empresa o a las redes sociales de la empresa, no serán tenidas en cuenta.

Número de vacantes: 30

Perfil requerido

En las siguiente solicitud de empleo, usted encontrará las condiciones laborales y requisitos de los diferentes cargos, en caso de no lograr la postulación a través de la aplicación web de la Agencia Pública de Empleo, lo invitamos a escribirnos a servicioalciudadano@sena.edu.co y allí incluir sus datos completos (nombres y apellidos), el departamento y ciudad donde vive, su tipo y número de identificación, correo electrónico y el número de la solicitud de vacante con la cual presenta inconvenientes, para realizar las verificaciones a que haya lugar, de encontrarse la solicitud en estado disponible, y de cumplir con el perfil requerido por el empresario, postularlo.

Enfermera

Solicitud No 2965277

Número de vacantes: 30

http://apetest.sena.edu.co/spe-web/spe/demanda/solicitud-sintesis/2965277

Condiciones

Educación: Profesional en enfermería/ enfermera (o).

Idioma: No se requieren conocimientos previos del idioma alemán, pero si disposición de aprender el idioma, disponibilidad para tomar los cursos intensivos de alemán (tanto el curso online en Colombia, como el presencial en Alemania).

Experiencia: La experiencia laboral no es necesaria, aunque se valorará.

Lugar de ejecución de las vacantes: Münster, Alemania.

Incorporación: Una vez finalizado el proceso de convocatoria, pruebas de selección y entrevistas, se inicia los trámites de migración correspondientes para las personas seleccionadas.

Horario: El tiempo de servicio semanal será de 38,5/horas; turnos rotativos dentro del sistema de 3 turnos (p.ej. por la mañana 6 a.m. – 2 p.m.; por la tarde 1 p.m. – 9 p.m.; por la noche 8.30 p.m. – 6.30 a.m.).

Otras condiciones    

Los candidatos preseleccionados serán contactados por la empresa para verificación del perfil, luego se citará a una entrevista virtual en el mes indicado por la empresa, deberán conectarse en la fecha y hora indicadas. Los interesados deberán tener pasaporte o iniciar tramite.

El proceso de selección final le compete única y exclusivamente al empresario y se dará una vez se haya llevado a cabo el proceso de verificación de perfil y entrevista

La empresa solicitará los documentos de inmigración necesarios para la incorporación a las personas que haya seleccionado.

En caso de ser seleccionado, el empleador le indicará, las condiciones y requisitos de viáticos para desplazarse al país donde se ejecutará este vacante.

Beneficios

Contrato fijo; al principio contrato limitado por un año hasta la homologación; después de la homologación, contrato indefinido.

Desde el momento de su llegada a Alemania, estarán contratados por el Hospital como auxiliares de enfermería (hasta conseguir la homologación del título) y su salario será de algo más de 2.300 € mensuales + suplementos.

Una vez homologada el título de enfermería, la categoría profesional pasará a ser enfermero/-a y el salario será de más de 2.800 € brutos mensuales + suplementos (turnos de noche, fines de semana, horas extras, días de fiesta). En caso de enfermeros/-as de cuidados intensivos este será de más 3.050 € brutos mensuales + suplementos. Estos salarios podrán incrementarse, con la experiencia acumulada, ya que Alemania reconoce el tiempo trabajado en Colombia.

Se convierte a un salario desde COL$ 10 millones brutos mensuales + suplementos.

(Los impuestos de renta debido y los pagos de los seguros de enfermedad, de dependencia, de jubilación y de desempleo (entre el 14 y el 42 %) son deducidos automáticamente del salario bruto cada mes por el empleador.)

Prestaciones sociales: Seguridad social integral, se realizará un trabajo de afiliación obligatoria a la seguridad social; el empleador está obligado a registrarlo en el Sistema de seguridad social público (incluye seguro por desempleo, seguro de pensiones, seguro de enfermedad y dependencia y seguro de accidentes). Vacaciones y prestaciones sociales según la legislación alemana. Horas extras remunerado con tiempo o con dinero.

Beneficios adicionales por parte del empleador tales como beneficios de vivienda, educación, entre otros.

Alojamiento en la fase inicial en Alemania (8 semanas) en un hotel de 3 estrellas propiedad de IB en habitación doble y manutención en régimen media pensión (el pago es realizado por el hospital contratante).

El Hospital facilita el acceso a una vivienda una vez que comienzan a trabajar. El alquiler de esta vivienda tendrá que ser pagado por la persona contratada. Durante del primer año (hasta la homologación), obtendrá una bonificación del alquiler.

Curso de alemán intensivo para uso profesional y privado hasta nivel certificado B2 (6 meses online en Colombia y 8 semanas presencial en Alemania) (el pago es realizado por el hospital contratante).

Se ayudará a los candidatos con los trámites de solicitud de visado de trabajo en la embajada alemana en Colombia y una vez estén en Alemania se acompañará para la realización de todos los trámites iniciales ante las autoridades alemanas.

Posibilidades de especialización y progresión profesional.

Beneficios adicionales como suscripción para el transporte público, etc. (véase folleto del UKM)

Fechas de la convocatoria

Apertura: 18 de marzo de 2021
Cierre: 4 de abril de 2021

Importante: Al cumplirse el número de hojas de vida requeridas para cada vacante, la solicitud no estará disponible, así la fecha de cierre no se haya cumplido.

Recuerde: La Agencia Pública de Empleo del SENA presta un servicio de intermediación laboral público, gratuito, indiscriminado y sin intermediarios.

   

Servicio Públic de Empleo

Vinculado a la red de prestadores del Servicio Público de Empleo. Autorizado por la Unidad Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo según resolución No. 2661 de 2013 y modificada por la resolución No. 0475 de 2020.