Agencia Pública de Empleo

ConvocatoriaFormacionDualAviancaBogota

Fecha de publicación:   Autor: Comunicaciones SENA

 

 



AVIANCA, en convenio con el SENA ofrece patrocinio, en la ciudad de Bogotá D.C, en el siguiente programa de formación mediante la estrategia de formación Dual:   


TÉCNICO SERVICIOS COMERCIALES Y AEROPORTUARIOS A PASAJEROS (60)

                                                                                        

Requisitos:

Ser bachiller.

Ser mayor de 18 años..

No haber tenido un contrato de aprendizaje.

Contar con inglés nivel A2.

Tener disponibilidad de tiempo completo.


  • Ganas de aprender y de iniciar una formación laboral dentro de una Multinacional.

Si cumple con el perfil y está interesado, enviar la hoja de vida, copia de la cédula de ciudadanía ampliada al 150%, registro ICFES y copia del diploma de bachiller, al correo adblancor@sena.edu.co o presentarse en la oficina de la Agencia Pública de Empleo Bogotá D.C Calle 65 No. 11 -70 Horario: 7:30 a.m. a 4: 00 p.m. jornada continua.

IMPORTANTE: Las hojas de vida referidas deben cumplir con las características generales estipuladas anteriormente, ser entregadas una sola vez, en las fechas indicadas, de ser remitidas sin cumplir con estas especificaciones su hoja de vida no podrá ser atendida.

Posterior al depósito de su hoja de vida, se realizará una revisión de la misma, además de los siguientes procedimientos:

    • Validación de hoja de vida.
    • Evaluación de perfiles.
    • Evaluación de nivel de inglés.
    • Inscripciones.
    • Inicio proceso formativo.
       
       Fecha límite de inscripción: 30 de noviembre de 2018
       
      Funcionamiento del programa:

    • Patrocinio:      
  • Durante el proceso de formación en ambientes de aprendizajes del SENA, se otorgará al aprendiz, de manera proporcional al tiempo de duración total del proceso formativo, entre 75% del SMLV (Salario Mínimo Legal Vigente) según reglamentación nacional para gastos estudiantiles y afiliación a E.P.S.
     
            • Los valores a otorgar a cada aprendiz serán de manera regular y constante en mensualidades iguales desde el primero hasta el último mes del proceso formativo.
               
            • Una vez terminado el proceso de formación, de acuerdo con la evaluación final y los seguimientos respectivos del jefe inmediato, el aprendiz contará con la posibilidad de continuar con la compañía a través de un contrato de trabajo.

 

Duración:           

El curso tiene una duración de 15 meses, desarrollado en un esquema de alternancia de ambientes de aprendizaje los cuales serán en el SENA y en la empresa.

Lugar de formación:     

El programa de formación se realizará en las instalaciones del SENA y la empresa.

Para tener en cuenta:

  1. Los cupos que ofrece el programa son limitados.
     
  2. El envío de la hoja de vida no garantiza la participación en el programa.
     
  3. Las hojas de vida deberán cumplir con los requisitos mínimos solicitados por la compañía para ser evaluadas.
     
  4. Toda vez que se definen unas etapas en el proceso de selección, el encargado de este proceso avisará previamente al aspirante el avance a la siguiente etapa.
     
  5. Se entiende seleccionado el aspirante cuando así se lo haga saber el encargado del programa.
     
  6. Independientemente de los requisitos exigidos para presentarse al proceso de selección de este programa, la selección corresponderá única y exclusivamente al criterio de los encargados de la formación, sin desconocer los requisitos exigidos.
     
  7. Al momento de remitir su hoja de vida y documentación al correo electrónico, favor especificar en el asunto el "Programa de Formación Avianca".
     
     
    El proceso de formación no tiene costo para el aspirante, recuerde que todos los servicios que ofrece el SENA son públicos, gratuitos, indiscriminados, transparentes y no requieren intermediarios.


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