Apoyar la elaboración de informes del proceso de nómina y pagos a terceros de acuerdo con procedimientos organizacionales. |
Brindar información relacionada con el proceso de nómina de acuerdo con procedimientos organizacionales. |
Elaborar nómina manual o sistematizada, teniendo en cuenta novedades de personal, prestaciones sociales, beneficios y deducciones correspondientes. |
Registrar novedades asociadas al personal de acuerdo con políticas organizacionales. |
Se requiere técnico o tecnólogo en recursos humanos con conocimientos en Nomina, seguridad social, contratación, manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, power point) manejo de aplicativos de acuerdo con las políticas organizacionales, preferiblemente Word office. |
